Що таке менеджмент Як наука.

Менеджмент в перекладі з англійської означає «управління». Ця наука вивчає техніко-організаційні, соціально-економічні засади та принципи управління виробничим процесом.
Поняття «менеджмент» з'явилося наприкінці XIX-початку XX ст. Група передових західних інженерів організувала рух, увага якого було направлено на підвищення продуктивності праці та поліпшення соціальних відносин. Менеджмент як наука вивчає структури управління, системи відносин між працівниками, механізми цих відносин, поведінку працівників підприємства та багато іншого. Метою цієї науки є формулювання і практичне застосування загальних принципів управління, які можна використовувати в будь-якій сфері діяльності і на будь-якому підприємстві. Головним завданням менеджменту є організація виробництва продукції і послуг, враховуючи потреби споживачів і використовуючи наявні ресурси (матеріальні та людські), досягнення рентабельності виробничого процесу та стабільного становища на ринке.Менеджмент ставить перед собою конкретні завдання, розробляє заходи по їх досягненню, виявляє взаємодію підрозділів організації , виробляє координацію цих взаємодій. Ця наука займається також поліпшенням структури підприємства, виконує оптимізацію процесів прийняття рішень, займається розробкою систем мотивації, створює ефективні стилі руководства.Менеджмент як наука працює таким чином: проводиться збір інформації та виконується її аналіз. Зроблені висновки застосовуються для прийняття управлінських рішень. Далі виробляється обов'язковий контроль виконання цих рішень. Контроль є найважливішою функцією менеджменту. У менеджменті існує кілька наукових підходів до управління фірмами. Традиційний підхід розглядає окремо виробничий процес, персонал, систему управління, мотивацію і т.д. Процесний підхід передбачає розробку алгоритму управління організацією. Системний підхід відображає аналіз роботи організації як системи з цілями і завданнями, досягненнями і результатами. При цьому розглядаються взаємозв'язки між керівництвом і персоналом, покупцями і фірмою і т.д. Ситуаційний підхід вимагає зміни методів управління залежно від ситуації в організації. Аналізуються всі практичні ситуації і результати діяльності організації в кожній з ніх.Грамотний керівник зобов'язаний використовувати у своїй роботі всі принципи менеджменту. Він повинен бачити і усвідомлювати причини, за якими фактичні досягнення компанії не збігаються з цілями. Керівнику необхідно також вміти виявляти основний комплекс взаємопов'язаних проблем, усувати причинно-наслідкових зв'язку в цій галузі; прогнозувати подальші події, розробляти ефективні методи стратегічного та оперативного управління.
Слова « менеджмент » і «менеджер» вже стали частиною нашого мовної культури, хоча є калькою з англійських management, manager - управління, керуючий. Зараз в будь-якій компанії існують посади менеджерів і цілі відділи менеджмент а. Поняття менеджмент а набагато ширше, ніж просто керівництво компанією, воно має кілька значень.
Менеджмент може означати трудовий процес, який полягає в розумовій діяльності, спрямованої на підвищення одержуваної підприємством прибутку. У цьому процесі використовуються можливості аналізу, постійний моніторинг ринкової ситуації, вивчення існуючого попиту на товари, вироблені компанією, реалізація її продукції. Крім того, в цьому випадку менеджмент на увазі і роботу з персоналом - проведення навчання та тренінгів, що дозволяють підвищити вмотивованість і, в кінцевому разом, продуктивність праці. Менеджмент - це і безпосередньо процес управління, в який включені всі відповідні функції, методи і засоби. Менеджмент це ціла система, що об'єднує в єдине ціле всі складові управлінської діяльності: прогнозування, планування, створення оптимальних і найбільш ефективних організаційних структур, керівництво, координація діяльності всіх підрозділів, заходи з контролю якості та аналізу.Організаціонная структура, що об'єднує менеджерів в окремі підрозділи або відділи , також може називатися менеджмент ом. Така організаційна структура може здійснювати управлінські функції, як на підприємстві, так і в окремому муніципальному об'єднанні, регіоні, державі. Кадровий склад такої структури також носить назву менеджмент а.Кроме того, менеджмент вже став окремою науковою дисципліною, предметом вивчення у вузах. У нас в таборі він розглядається як один з напрямків економіки. Вивченню цієї дисципліни присвячені науково-дослідні роботи і дисертації, публікуються статті в спеціальних журналах, видаються книги. Оскільки, вивчення цього наукового напрямку спирається на досвід і практику, менеджмент розуміється як осмислення і додаток управлінських рішень в процеси реального виробництва.
Відео по темі
 http://www.youtube.com/watch?v=PstEWCrL7U0